ЧитаютКомментируютВся лента
Это читают
Это комментируют

Новости и события в Закарпатье ! Ужгород окно в Европу !

Cтудент, який навчається у ВУЗі за контрактом, має право на соціальну пільгу

    28 березня 2024 четвер
    84 переглядів
    Пільги для працюючих студентів

    Податкову соцпільгу застосовують за умови. що зарплата (та прирівняні до неї виплати, наприклад, сума індексації, лікарняні) працівника нижча за граничний розмір, установлений пп. 169.4.1 Податкового кодексу України (далі – ПКУ). У 2015 році це 1710 грн.


    Те, що співробітник працює на умовах неповного робочого часу, не позбавляє його права на застосування соцпільги.


    Обмеження для студентів — отримання стипендії. Відповідно до абз. З пп. 169.2.3 ПКУ ті, хто отримує стипендію з держбюджету, не можуть претендувати на податкову соцпільгу, повідомляє сектор комунікацій ДПІ у м.Ужгороді ГУ ДФС у Закарпатській області.


    Зауважимо: студенти (як денної, так і заочної форм навчання) мають право на підвищену (150%) соцпільгу в сумі 913,50 грн (пп. “г” пп. 169.1.3 ПКУ). Тому, аби її отримати, окрім заяви, студент мусить надати роботодавцю ще й довідку з університету про те, що він там навчається та не одержує стипендію з бюджету.


    Нагадаємо: соцпільгу надають із місяця, у якому одержано заяву від працівника. До того ж її застосовують лише за одним місцем роботи й саме до зарплатного доходу за місяць (аванс — зарплату за першу половину місяця — на суму пільги не зменшують).

    Отже, працівник-студент, який навчається у виші за контрактом (не отримує стипендію), за умови дотримання всіх вимог ст. 169 ПКУ, має право на застосування соцпільги в розмірі 150%.

    Нас уже 25000 в Facebook! Присоединяйтесь!
    Интернет-издание
    UA-Reporter.com
    Письмо редактору
    Похожие новости